根据学校《2017年度人事代理工作人员招聘公告》（以下简称《公告》）的规定，现将参加面试人员名单和面试有关要求公告如下：
一、面试人员
参加面试人员为通过报名资格复审的应聘者（具体名单见附件）。
二、面试要求
按照《公告》的有关要求，教师岗位1无人报名，取消该岗位面试，其他岗位的面试要求如下：
（一）教师岗位2、教师岗位3通过报名资格复审的应聘人员，将逐个进行教育教学技能展示，并回答考官提出的相应问题，时间共为15分钟，分两个阶段进行。
第一阶段：教育教学技能展示（试讲），时间为10分钟。应聘者根据应聘岗位专业要求自选一个专业知识点进行讲解分析。可以有演示，演示器材自备。考场设有电脑、投影仪，可使用PPT辅助试讲。
第二阶段：回答考官提出的相应问题（题目数量为2道题），时间为5分钟。
（二）辅导员岗位通过报名资格复审的应聘人员，需要回答考官提出的相应问题（题目数量为3-4道题），时间为10分钟。辅导员岗位参加面试的女性考生人数达40人以上，需拆分2个考场进行面试，每个考场从高分到低分排名，取前3名进入第二轮面试。以第二轮面试成绩从高分到低分确定该岗位的排名。
（三）实验员岗位、专业技术岗位1、专业技术岗位2、专业技术岗位3通过报名资格复审的应聘人员，将进行专业操作能力测试，并回答考官提出的相应问题，分两个阶段进行。
第一阶段：专业操作能力测试，在相关部门进行岗位专业操作测试，时间为1个小时。
第二阶段：回答考官提出的相应问题（题目数量为2道题），时间为5分钟。
（四）管理岗位通过报名资格复审的应聘人员，需要回答考官提出的相应问题（题目数量为3-4道题），时间为10分钟。
三、评分方法
面试成绩以百分制计分。其中教师岗位2、教师岗位3的面试成绩中，试讲和回答问题各占总分的50%；实验员岗位、专业技术岗位1、专业技术岗位2、专业技术岗位3的面试成绩中，专业操作能力测试和回答问题各占总分的50%。
评分方法采取有效分数相加除以有效考官人数，即为考生成绩（实际得分保留两位小数）。考生成绩经监督员审核、考生签字确认。
每个岗位的面试成绩及排名于面试结束当天公布。考生排名由高分到低分确定。
四、面试时间和地点安排
（一）准考证领取时间：2017年4月24日全天至25日上午12:00（正常上班时间）。
（二）准考证领取地点：桂林师范高等专科学校信义校区干部人事科。
（三）面试时间及地点（见下表）：
五、注意事项
（一）考生须带身份证、一寸证件照（1张）于2017年4月25日上午12:00前到桂林师范高等专科学校人事处干部人事科领取准考证。
（二）参加面试的所有考生需带身份证、准考证在规定的报到和考试时间到达指定地点报到考试。考生须抽签确定面试顺序，按抽签序号参加面试。凡未按时到达指定地点报到的，按自动放弃面试及聘用资格处理。
（三）考生在面试时，只能报告自己的面试序号，不得以任何方式向考官或考场内工作人员（候考室管理员除外）透露个人信息，凡考生透露本人姓名的，面试成绩按零分处理。透露本人籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况、报考职位等个人报名信息的按扣3分处理。
（四）考生面试结束后，不得进入候考室，请在指定地点或者校园内等候面试结果的宣布。
（五）面试不收取考试费。考生交通、食宿自行安排，费用自理。
附件：桂林师范高等专科学校2017年度人事代理工作人员招聘参加面试人员名单
桂林师范高等专科学校
2017年4月20日
